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加入「突破」
「突破」誠意邀請具事奉心志、才幹及認同「突破」培育青少年成為明日領袖的異象的基督徒一起同心服侍這一代的青年人。
 

人際事工 助理經理/高級程序主任 (創路或野外事工)
創路坊程序主任
文創產品事工 營運助理 (一年合約)
物業設施管理 行政經理
行政助理
高級行政主任 / 行政主任
營地助理 (輪班工作)


請將履歷電郵至 recruit@breakthrough.org.hk 或寄沙田亞公角山路33號突破青年村 - 突破機構人才資源部。(申請人所提供資料只供職位甄選之用,合適者將於三星期內約見。)
 



人際事工 - 助理經理/高級程序主任 (創路或野外事工)

透過人際工作,建立青年人主動並獨立的學習能力與承擔感,並健康的人際關係,以確立正向的價值,敢於創路,指向有使命的人生。

http://www.breakthrough.org.hk/im.xhtml

職責:

  • 策劃及推動青少年事工發展,主責生涯規劃(探索、社區體驗),或野外歷奇及領袖培訓。
  • 對內對外建立合作伙伴及行政,包括撰寫計劃書、計劃及執行工作項目。
  • 負責義工培訓,小組及營會活動,主領青少年課題講座。

要求:

  • 大學,主修社工,能結合神學更佳。
  • 七年以上青少年工作經驗,具培訓及建立群體經驗。
  • 多元文化接觸,關心香港及轉變中的青少年成長和相關議題。
  • 具良好概念思維、領導及溝通能力,喜歡接受挑戰,有創意和承擔。


人際事工 - 創路坊程序主任

透過人際工作,建立青年人主動並獨立的學習能力與承擔感,並健康的人際關係,以確立正向的價值,敢於創路,指向有使命的人生。

http://www.breakthrough.org.hk/im.xhtml

職責:

  • 策劃及推展青少年創路事工,包括生涯規劃(探索、社區體驗)及領袖培訓等。
  • 負責小組及營會活動,主領青少年課題講座,對外聯絡及行政等工作。

要求:

  • 大學,主修社工,能結合神學更佳。
  • 五年以上青少年工作經驗,具新移民青少年工作經驗為佳。
  • 多元文化接觸,關心香港及轉變中的青少年成長和相關議題。
  • 良好組織及溝通能力,喜歡接受挑戰,有創意和承擔。


文創產品事工 - 營運助理 (一年合約)

職責:
  • 負責執行展銷服務及前後期工作。

 

要求:

  • 中學,一年工作經驗。
  • 熟悉中英文電腦使用。
  • 主動,良好組織能力, 顧客服務及團隊精神。
**需外勤工作


物業設施管理 - 行政經理

透過創造空間,結連羣體,為服侍青少年及更新文化,提供更完善的環境及設施。

http://www.breakthrough.org.hk/rental

職責:

  • 策劃設施管理,主責物業發展及應用,資源開拓及財務管理
  • 負責統籌辦公室運作,文儀系統及資訊科技設備管理

要求:

  • 大學,7年相關管理及顧客服務經驗。
  • 具有獨立規劃、統籌項目及執行能力。
  • 具前瞻性,良好組織及管理能力。
  • 具有良好的溝通能力及談判技巧。
  • 具有良好的中、英文書寫能力及溝通能力。


物業設施管理 - 行政助理

透過創造空間,結連羣體,為服侍青少年及更新文化,提供更完善的環境及設施。
 
 
職責:
  • 負責辦公室文書工作,協助行政管理。
  • 負責物資採購及管理、財務控制。
  • 負責處理場地租用工作。
要求:
  • 中學,三年相關經驗。
  • 良好中英語文能力,熟悉辦公室之電腦軟件使用。
  • 仔細,良好人際溝通及組織能力。
 


物業設施管理 - 高級行政主任 / 行政主任

透過創造空間,結連羣體,為服侍青少年及更新文化,提供更完善的環境及設施。

http://www.breakthrough.org.hk/rental

職責:

  • 督導營地租用及接待服務。
  • 協助設施管理。
  • 協助營地發展,收支監控及資源開拓。

要求:

  • 大學,五年相關管理及顧客服務經驗。
  • 良好人際溝通及中英語文能力。
  • 具前瞻性,良好組織及解難能力。

** 日間輪班工作



物業設施管理 - 營地助理 (輪班工作)

透過創造空間,結連羣體,為服侍青少年及更新文化,提供更完善的環境及設施。

http://www.breakthrough.org.hk/rental

職責:

  • 負責營地租用及接待服務,包括接待處日常運作及處理查詢。
  • 行政支援及文書工作。

要求:

  • 中學,有顧客服務經驗者優先。
  • 中英文良好,熟悉辦公室之電腦軟件使用。
  • 良好組織能力及服務意識。

 

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