A：在這裏工作，最令我感動的是能見證青少年的成長，與他們同行。我的工作需要帶領大專實習生進行街訪調查，記得有位男同學因經常「食檸檬」而感到沮喪，甚至要打電話向朋友哭訴；後來經過我們的鼓勵和分享經驗，他鼓起勇氣努力嘗試，漸漸建立信心，表現開始改善，最後更得到我們頒發的「最佳進步獎」。這些經驗讓我體會到，我所做的不只是教導他們研究有關的知識，而是我的服侍能建立青年人的生命，與他們一同經歷和成長，使他們繼續有力前行。

A：四年前我仍在大專修讀設計，暑假有機會來到「突破」的設計部實習；當時已很喜歡這裡的工作環境與同工群體。四年後，我畢業了，決定來這裡做全職同工。至今每一件參與設計的作品，我都覺得都很有意義，對年輕人也能帶來鼓勵，令我很享受在這裡事奉。

A：我很喜歡閱讀，特別愛讀日本名作家三浦綾子的作品，塑造了我部分的人生觀與信仰觀。我深信如果把一本合適的書，交到合適的同學手中，或者能幫助他，甚至影響生命。另外有時看到同學在校園書展上找作家簽名時，尷尬腼腆的神情，真的很有趣，感受到年輕人的青春。這些都是我想一直在「突破」校園書展組事奉的原因。

A：我很喜歡「突破」的同工羣體。外間的同事或上司多看重工作成效，但這裏因為有相似的工作觀與相同的信仰觀，同工會彼此關顧，珍視同行關係。而在「突破」我更找到事奉的role model，令我想繼續在此成長。值得一提的是，我很珍惜突破青年村的環境，每天上山下山，總令我有 “that’s enough”的感覺！

A：記得疫情期間，青年村參與跨境學童DSE考生住暫住計劃，招待多名獨自在港生活的中六考生留宿。因我常在青年村留宿工作，有較多照顧機會。當時有位女生參加了此計劃超過半年，是住宿最久的同學，我盡量協助她的起居飲食，陪伴她外出買東西，並於營宿與她散步減壓。她完成DSE後仍未能歸家，於是我邀請她留下當兼職，享受這環境多一陣子，直至放榜。最後她成功考入大學，我也十分欣慰；那大半年我真有點像她的媽媽，見證她的成長。

A：讀過楊錫鏘牧師（楊醫）關於召命的想法，他說服侍有時是彼此處境上的需要，我很認同。像我近年選擇離開原本的工作處境，進入「突破」事奉，相信我與「突破」在文化服侍的處境上，彼此都有互相吻合與需要的地方。而我是一個重視工作意義的人，這裡也正正讓我的生命成長。

A：正處於職涯摸索期的我，在這裡事奉和工作，感覺或者比外間的環境好；而且我也喜歡這裡的同工群體。

A：在這裡工作，認識到很多志同道合的人，他們有些在大專，有些在商界；令我知道香港仍有關心青少年的人。而令觸動我的，是原來我care的事，並不只我一個人，令我的事奉沒有那麼孤單。

A：在這裡服侍，我常被提醒要如何做一個人（Being），彼此尊重大家的存在；與青少年一起時，同工也常提到他們的生命價值；這令我在服侍上，多了一份謙卑的眼光。「突破」也不時強調如何在文化土壤上跟青少年同行；當土壤需要時間栽種，這令我思考到服侍青少年是長時間與持續的，不能急於一時。此外這裡也不時談到處境，而正巧我的崗位也不時更新，令我體現到服侍的心態與處境皆在不時更新與變化。總括而言，加入「突破」工作，令我更確信自己要走進服侍的召命。比起往昔在商業機構工作的日子，或許現在的經濟資源較少，但身心靈的裝備令我生命更加豐盛。

A：每一年香港書展，看著青少年來突破的攤位選購青少年書籍，一些家長、青少年工作者或照顧者捧著大堆心理書，還有職青駐足閱覽社會文化書，就感到我們的工作真的幫助到人，而我們也有機會看到成果送到有需要的人們手上。

而在每次頒獎禮上獲獎，都令我們感到鼓舞。突破的書是少數有基督教價值觀及信仰背景，卻能獲得無信仰單位及人士支持和歡迎的讀物。要不是有這個群體一起努力，不是前輩過去多年的深耕細作，不可能有今天被看見的機會。